公司召開管理人員（擴大）會議

11月28日，公司在五樓二號會議室召開管理人員（擴大）會議，傳達貫徹區委巡察工作動員部署會議和區紀委書記集體約談會議精神，開展黨風廉政建設、安全生產與環保治理工作集體約談。黨委書記、董事長、總經理周中田出席會議并講話，全體高中層管理人員，公司財務、供應、基建、安全環保等部門主要科室負責人，各分（子）公司安全環保科負責人參加會議。黨委副書記、紀委書記李洪武主持會議。

周中田指出，區委全面啟動全區黨委巡察工作、集中開展區紀檢干部集體約談等系列舉措，體現了區委全面貫徹落實黨的十八屆六中全會精神以及中央、省委、市委關于全面從嚴治黨的新要求，認真落實從嚴治黨主體責任、全力推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭的鮮明態度和堅定決心。各單位、全體黨員和各級管理人員要深刻認識開展巡察工作是推進全面從嚴治黨，實現監督全覆蓋的政治要求，是強化基層監督管理，深化反腐敗斗爭的務實舉措，是鞏固黨的執政基礎，密切黨群干群關系的迫切需要。要正確理解區委常委、紀委書記李文提出的樹立“五個意識”、處理好“五種關系、發揮好“五個作用”重要意義，在做好自身本職工作的同時，切實履行好監督責任，積極支持配合巡查工作，自覺接受監督檢查。

周中田指出，當前公司各類生產經營活動進入沖刺階段，交通運輸十分繁忙，雨雪、冰凍災害天氣影響逐漸加劇，安全生產事故易發多發。各單位要牢固樹立紅線思維和底線意識，進一步落實“安全生產，黨政同責，失職追責”要求和企業安全生產責任體系“五落實五到位”規定，嚴格依法依規生產；要深刻汲取江西宜春豐城電廠施工平臺坍塌事故教訓，從嚴落實安全生產和環保治理工作責任；要進一步深化建筑施工、危化品運輸、油氣輸送管道、華意達生活小區、粉塵作業及人員密集場所等重點領域安全生產大檢查，堅決做到把風險管控挺在隱患前邊，把隱患排查治理挺在事故前面，切實提高風險管控和事故防范能力，堅決防范和遏制各類重特大安全環保事故發生。

周中田要求，各單位、各級管理人員要將學習貫徹本次會議精神、履行“兩個責任”與當前各項重點工作緊密結合起來，抓緊抓實穩步推進。一是要精心組織，扎實推進黨群組織換屆工作，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，準確把握換屆工作“九個嚴禁、九個一律”要求，堅決維護換屆工作的嚴肅性，努力營造良好政治生態；要嚴格按照上級相關規定、組織程序和公司所確定的時間節點，精心組織開展代表選舉工作，認真做好新一屆班子候選人提名工作。二是要上下聯動，扎實推進年度經營管理人員綜合考評工作，統籌做好2016年中層以上經營管理人員述責述德述廉綜合考評工作，積極引導各級管理人員在總結分析年度各項工作任務的同時，主動思考、積極謀劃2017年工作思路。三是切實抓好“兩節”期間的黨風廉政建設，嚴禁違規用公款吃喝、旅游和參與高消費娛樂健身活動，嚴禁用公款購買贈送賀年卡及煙花爆竹等年貨節禮，嚴禁用公款接待走親訪友、外出旅游等非公務活動，嚴禁違規收受禮品、禮金、消費卡等，嚴禁違規出入私人會所，嚴禁違規操辦婚喪喜慶事宜并借機斂財，嚴禁違規參加老鄉會、校友會、戰友會，堅決杜絕“節日腐敗”。四是要深入調研，積極開展不穩定因素排查活動，啟動“送溫暖”工程，及時對員工中存在的不穩定因素、勞動關系矛盾進行排查，從身邊小事、細事抓起，從解決員工急事、難事做起，創優服務方式和路徑，提升信訪穩控、治安防控能力，切實把改革、發展、穩定各項工作落實好、收好官；要積極籌備春節期間集中走訪慰問活動，及時開展調查走訪，摸清困難員工的基本情況，制定好走訪慰問計劃，提高服務水平，促進作風轉變。